כדי לצמוח כמנהיג.ה, העדיפות מספר 1 שלך צריכה להיות קידום 10x ללא הפסקה.  למשך פרק זמן.
אבל מה צריך לעשות כדי שזה יקרה?

אי אפשר להקים עסק מדהים עם תרבות של בינוניות.
זה פשוט לא יכול לקרות.
אף עסק גדול מעולם לא נוצר עבור בינוניות – הוא נוצר עבור מצוינות.

לצמוח כמנהיג.ה זה לבחור להיות מדהים.מה במה שאת.ה עושה.   
וברגע שתעשה.י זאת, כל הצוות יהיה על הסיפון.



איך לצמוח כמוביל.ה: שיטת הגומייה
ג'ון סי מקסוול, אומר שתפקידך למתוח את הגומייה שלהם.
המפתח לצמיחה מתמשכת כמנהיג.ה הוא להתמתח ולהתמתח ולהתמתח עד שתמצא.י את האדם שאת.ה כל כך רוצה שיהיה לך.

"הצמיחה נעצרת כשאתה מאבד את המתח בין המקום שבו אתה נמצא והמקום שבו אתה יכול להיות."
– ג'ון סי מקסוול על חוק הגומי

האנשים בתוך הארגון צריכים להיות מונעים כמוך.
מוכנים לשנות ולצמוח וללמוד.

על ידי מתיחת הגומיות שלהם, את.ה מהווה דוגמה לאנשים שעוקבים אחריך.
כאשר את.ה לומד.ת למתוח, לגדול, ולהרים את המכסה שלך – ואת האמונה, ואת האפקטיביות התפעולית, ומנהיגות – את.ה הופך.כת דוגמה לאחרים.

התמתחו כדי לשלוט בצמיחה אישית כמנהיג.ה
זו התשוקה שלי לעשות זאת עבור הצוות שלי.
התשוקה שלי לעשות את זה עבור היזמים שאני משרתת ומלמד – זו השמחה האמיתית שלי.
אז, להגביר, להעלות, ולהתמתח.

הגבירו והעלו את החשיבה והמודעות וההוויה שלכם כך שהדברים שאתם חולמים עליהם – הדברים שקיבלתם השראה לעשות – תוכלו לעשות בווליום משמעותי עם הרבה יותר השפעה.

רק זכרו את זה: צמיחה לא מתרחשת ביום, אבל אנחנו בוחרים לגדול כל יום. זה תהליך שקורה לאורך זמן.
כעת, הבחירה היא שלך. את.ה יכול.ה להיות מנהיג.ה ממוצע.ת, או שאת.ה יכול.ה להיות אובססיבי.ת להפוך למנהיג.ה יוצא.ת דופן.

הצמיחה האולטימטיבית קוראת ב3 ימי בוטקאמפ
ואחר כך יחד נתרגם את התיאוריה למפת צעדים שיהפכו לפעולות בשטח
לפרטים והרשמה מכאן https://bit.ly/3LXxbzV

You may also like

כתיבת תגובה